公司未按时支付约定工资，我该如何维权？

公司未按时支付工资，您可以依法维权。法律依据为《劳动合同法》等，公司应按时支付工资，若不支付，您可申请劳动仲裁或向法院申请支付令，甚至直接起诉。不及时维权可能影响您的合法权益，如错过仲裁时效等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
公司未支付工资，您应：1.尝试与公司沟通解决；2.沟通无果，向仲裁委申请劳动仲裁；3.仲裁不成，依据《劳动合同法》向法院申请支付令；4.仍不支付，准备好相关证据材料，直接向人民法院起诉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见的处理方式包括申请劳动仲裁、申请支付令和直接起诉。您应先尝试与公司沟通，无果后考虑申请劳动仲裁；若仲裁不成，可向法院申请支付令；仍不解决，可直接起诉。